Concurso Federal – IBGE censo 2021 – 204 mil vagas para ensinos superior, médio e fundamental. Veja informações completas.

Edição: André Santos

Fonte/fotos IBGE

Aqui você terá informações completas do maior concurso de 2021

O concurso IBGE 2021 já está no ar! O edital n° 01/2021 foi publicado com 204.307 vagas temporárias para o Censo Demográfico de 2021. As oportunidades são para profissionais dos níveis superior, médio e fundamental em todo o Brasil.

A seleção está sendo organizada pelo Cebraspe. Diferente do anunciado na portaria, não foram 207 mil vagas, já que as oportunidades para Agente Censitário de Pesquisas por Telefone: 180 vagas; e Supervisor Censitário de Pesquisas e Codificação: 12 vagas; não constam no presente edital.

Vagas do concurso IBGE Censo 2021

As 204.307 vagas do concurso IBGE para o Censo 2021 estão divididas da seguinte maneira:

• Recenseador: 181.898 vagas;
• Agente Censitário Municipal (ACM): 5.450 vagas;
• Agente Censitário Supervisor (ACS): 16.959 vagas.

As contratações serão por tempo determinado, que varia conforme o cargo pleiteado. Confira mais detalhes:

Agente Censitário Municipal

A função requer ensino médio completo e conta com remuneração de R$ 2.100,00 para jornadas de 40 horas semanais de trabalho. São atribuições do Agente Censitário Municipal:

• Acompanhar as atividades da coleta de dados;
• Acompanhar o Agente Censitário Supervisor no início da coleta da pesquisa urbanística;
• Equipar, administrar, organizar e zelar pelo Posto de Coleta;
• Acompanhar o registro de frequência dos Agentes Censitários Supervisores;
• Divulgar o Censo em toda sua área de atuação; e
• Manter organizada toda a documentação administrativa.

Concurso IBGE para o Censo: requisitos para a contratação

Aqueles que forem aprovados em todas as fases do concurso IBGE, e que estejam dentro do total de vagas previsto, deverão cumprir os requisitos a seguir, para serem contratados:

• Ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa, seguindo o que está consolidado na legislação sobre o tema;
• Estar em gozo dos direitos políticos (todos) e quite com as obrigações militares, se do sexo masculino;
• Estar quite com as obrigações eleitorais e ter idade mínima de 18 anos;
• Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função;
• Não estar incompatibilizado para assumir a função, dentro do que está disposto no art. 6º da Lei nº 8.745/1993 e no art. 37, § 10 da Constituição Federal/1988;
• Apresentar declaração de próprio punho de que não se encontra na condição de sócio-gerente ou administrador de sociedades privadas.

Revisão para as provas: Código de Ética do IBGE

A ética é um dos temas mais relevantes do Serviço Público. O Código de Ética do IBGE, órgão da Administração Pública, traz os princípios morais e as regras aplicáveis aos seus servidores públicos e pode ser tema da prova do concurso IBGE.

Para isso, conversamos com Vanessa Sousa Almeida, advogada e pós-graduada em Direito e Processo do Consumidor e em Direito e Processo Marítimo, que pontuou itens relevantes sobre o Código de Ética do IBGE, confira:

Das regras deontológicas

Inicialmente, o código destaca os primados norteadores do servidor público do IBGE no exercício do cargo ou função, dentre eles: a dignidade, o decoro, o zelo, a eficácia, a eficiência e a consciência dos princípios morais.

Face aos princípios da Administração Pública (legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência), a ética deverá nortear sempre a conduta profissional, abrangendo os melhores princípios técnicos, científicos e a ética profissional, em atenção ao artigo 37, caput, e § 4°, da Constituição Federal.

Dentre esses princípios maiores, a lei destaca a moralidade, como indissociável do exercício da função, ou fora dele, a publicidade, como requisito de eficácia e moralidade, bem como o direito ao sigilo dos dados de pessoas físicas e jurídicas coletados pelo IBGE.

Dos principais deveres do servidor público do IBGE

Seguindo os princípios éticos e morais, deve o servidor público exercer o cargo do qual é titular, de forma assídua, com eficiência, para a adequada prestação do serviço público, evitando-se o dano moral ao usuário.

Respeitar à hierarquia, sem ceder a pressões ilegais, cumprindo instruções e normas hierárquicas, facilitar as fiscalizações e informar aos superiores os atos contrários ao interesse público.

Compete ainda, manter-se atualizado quanto às normas e conhecimentos inerentes à sua função, exercer com estrita moderação as prerrogativas funcionais, evitando cometer qualquer violação à lei.

Das vedações ao servidor público do IBGE

Uma das vedações mais importantes estabelecidas pelo código aos servidores públicos do IBGE é o uso do cargo para obter vantagens indevidas, além de usar de artifícios que dificultem o exercício regular de direito das pessoas, causando-lhes dano moral ou material.

Destacam-se ainda, a vedação de recebimento de vantagens indevidas para si, ou qualquer pessoa, para cumprimento da sua função ou influenciar outro servidor, de desvio de servidor público para interesses pessoais, bem como alterar conteúdo de documentos.

Por fim, veda-se o uso de informações privilegiadas para benefício do servidor ou de terceiros, apresentar-se embriagado ao trabalho, cometer atos contra a moral ou de cunho duvidoso e também divulgar dados confidenciais sem a devida autorização.

Da Comissão de Ética do IBGE

A Comissão de Ética do IBGE tem por objetivo orientar os servidores quanto às boas práticas da ética e da moralidade no exercício das funções, registrando as condutas éticas praticadas.

No caso de infração à ética, compete à comissão conhecer de imputação ou de procedimento faltoso, aplicando a pena de censura, cuja fundamentação constará em parecer assinado pelos integrantes e pelo servidor apenado.

Definitivamente, o Código de Ética do IBGE está em consonância com os princípios constitucionais da moralidade no serviço público, pois só o exercício ético dos cargos públicos é que contribuirá para o alcance de uma sociedade melhor.